荊楚網(wǎng) （湖北日報網(wǎng)）訊 （通訊員王代金 安婦聯(lián)） 2月7日，走進湖北愛仕達電器有限公司，11個生產(chǎn)車間機聲轟鳴，16條生產(chǎn)線滿負荷生產(chǎn)。
“公司內(nèi)銷訂單已經(jīng)排到3月份，外銷訂單排到5月份，今年正沖刺2000萬只家用鍋的目標?！泵鎸δ壳罢粽羧丈系男问?，公司行政經(jīng)理郭楚平坦言，這離不開575名吃苦耐勞、奮戰(zhàn)在流水線的女工。
流水線上的女工。通訊員 供圖
愛仕達是中國炊具生產(chǎn)龍頭企業(yè)，而位于安陸市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的湖北愛仕達電器有限公司有職員工1122人，其中女職工575人，占比51.2%。2013年，公司在安陸私營企業(yè)率先成立婦聯(lián)組織；10年來，公司通過召開婦代會、發(fā)展女黨員、培訓女職工、發(fā)現(xiàn)女能人等系列活動讓大批女職工脫穎而出。
公司婦聯(lián)主席、計劃執(zhí)行部部長朱傳慧是她們的代表，2019年獲得“全國五一勞動獎?wù)隆保?020年獲評“全國勞動模范”；她所負責的物控科2019年榮獲“湖北五一巾幗獎”，2022年榮獲 “全國工人先鋒號”榮譽稱號。
朱傳慧和她的同事們。通訊員 供圖
發(fā)揮企業(yè)“半邊天”潛能，愛仕達一是以貼心服務(wù)傳遞“娘家人”溫暖。2018年7月，公司召開第四次婦女代表大會，選舉全國勞模朱傳慧為婦聯(lián)主席，三名業(yè)務(wù)骨干為副主席，另有5名執(zhí)委。婦聯(lián)組織每年開展困難女職工走訪幫扶，鼓勵女職工代表參與公司決策，同步做好女職工積極分子推優(yōu)、入黨工作，建立女性人才信息庫。同時，因地制宜開展普法講座、健康講座，組織拔河、羽毛球、乒乓球、新春晚會等文體活動，豐富女職工精神文化生活。
二是賦能女工成長。公司先后培訓女職工359人，培養(yǎng)女大學生后備人才12人；常態(tài)化開展“立足崗位，爭先創(chuàng)優(yōu)”評比活動，支持女職工不斷汲取新知識、掌握新技能，在提升自身綜合素質(zhì)中促進企業(yè)發(fā)展，助力公司取得發(fā)明專利9項、實用新型專利43項”。
2016年以來，以朱傳慧為領(lǐng)頭雁的朱傳慧女職工（勞模）創(chuàng)新工作室，累計向公司提出改善提案40余件，為公司節(jié)約成本700余萬元；幾年來，朱傳慧勞模創(chuàng)新工作室累計為公司降本增效3000多萬元。
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